転職エージェント【体験談】ウズキャリ第二新卒の評判や口コミは？面接対策無制限など手厚いフォローあり
第二新卒で転職活動をしていた際に様々なエージェントさんやサービスを使っていました。今回は株式会社UZUZさんが行っているuzuzuカレッジについて実体験を元にお伝えします。
面接対策
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収入転職の一次面接で落ちてしまう人の理由。採用担当からみた受かる面接。
書類選考が８社も通ったのにほとんど一次面接で落ちた、もんたんです。 「やった！書類通過した！」と思って意気...
ミスマッチこんなはずではなかった、と後悔する前に。入社後にギャップを感じる前に、確実に押さえておきたい企業の評判。
４人に１人が入社後のギャップが生じているのが現状です・・・。それほど企業は採用する時に自社のいい面しか見せていないからこそ、このようにギャップが生じてしまうのだと思います。では、入社後のギャップを埋めるために転職活動中、どのようなことをすればよいのでしょうか？
地方で働く【マイナビジョブズ20’s体験談】口コミの評判と実際の体験を比較
マイナビジョブズ20'を転職活動の時よく使用していました。たくさん拠点を構えていて、今第二新卒業界ではトップのシェアを獲得しようとしているからこそ、ここに登録しておけばまず間違いないかなと思って登録しました。実際に登録してみて良かったことと、ここはないでしょ！と感じたことをまとめました。
ニート短期離職をした時の退職理由を好印象に伝える方法。面接を突破するための内容
第2新卒で必ず聞かれる「退職理由」。企業が一番面接で懸念する材料の一つです。誰だって会社にいやな理由があったから辞めたわけですが、面接でその理由をそのまま伝えてしまうと落とされることにも繋がります。好印象を与える退職理由の作り方ってあるのでしょうか？
収入第二新卒の求人はブラックしかない!? ブラック企業の判断基準
これから第二新卒として転職活動を始めてみても、求人票を見たらどの企業もいいことばかり書いてあるから「ブラック企業」の避け方がよくわからない方もいると思います。ブラック企業はどんな会社のことを言うの？調べれば調べるほど闇しか出ないブラック企業、その見分け方をまとめました。